Chargé(e) de dossiers comptables
Vous aimez jongler avec les chiffres ?
Vous souhaitez évoluer en cabinet d'expertise comptable, au cœur d'une équipe de 10 collaborateurs ?
Vous êtes prêt·e à prendre en charge un portefeuille clients varié, avec autonomie et rigueur ?
Alors, poursuivez la lecture, cette opportunité est peut-être faite pour vous.
Notre client ? Un cabinet comptable bien implanté à Redon, filiale d'un groupe reconnu à l'échelle nationale.
Ce qu'il vous propose ?
Dès votre arrivée, vous êtes formé·e sur les logiciels, les méthodes du cabinet et les outils du Groupe. Vous êtes accompagné·e par un·e parrain/marraine pour vous familiariser en douceur.
Ce que vous ferez concrètement (et pourquoi c’est chouette)
Vous prenez en main un portefeuille clients, majoritairement composé de TPE/PME locales. Ici, pas de production à la chaîne, vous accompagnez vraiment vos clients dans le suivi de leur activité.
Au quotidien, vous :
- Conseillez vos clients sur la tenue de leur comptabilité
- Traitez les données comptables de façon autonome, en lien avec l’équipe
- Réalisez les déclarations fiscales et préparez les états financiers
- Suivez la facturation et le bon avancement de vos dossiers
- Assurez un reporting régulier et coordonnez votre travail avec les assistant·es
Les outils sont bien rodés, la méthode aussi. Ce qui compte ici ? Votre rigueur, votre autonomie, votre goût du travail bien fait.
Et les bénéfices pour vous ?
- Un cabinet structuré où chacun connaît sa place et ses missions
- Une intégration pensée pour vous mettre à l’aise dès le départ
- Des formations en continu et un accompagnement terrain
Envie de donner du sens à vos compétences ? C’est ici que ça se passe.
Et vous ?
Vous exercez déjà en cabinet comptable comme chargé·e de dossiers ? Vous souhaitez évoluer au sein d’une structure solide et prendre en main un portefeuille client varié ?
Vous êtes rigoureux·se, organisé·e, avec une bonne communication et le sens du service ? Alors vous êtes sur la bonne voie.
Formation souhaitée : BTS CG, DCG, DSCG, Master CCA
Expérience : une première expérience en comptabilité est attendue
Qualités : relation client, sens de l’analyse, esprit d’équipe
Conditions du poste :
- CDI à pourvoir dès que possible
- 38h annualisées
- 10 RTT/an + 5 semaines de congés
- Horaires fixes : 9h–12h / 14h–17h, avec flexibilité sur les arrivées et départs
- Jusqu’à 6 jours de télétravail/mois
- Salaire : 26 à 30K€ selon profil
Le processus de recrutement
- Préqualification téléphonique par Laëtitia MESSAGER ou Pascal AUBIERGE – Le Mercato de l’emploi
- Entretien visio ou présentiel avec l’un des deux
- Entretien avec Mr. DELPLACE, chargé de recrutement
- Entretien avec notre client, manager
Intéressé·e ? Faites-nous signe et avançons ensemble.
