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Le Bassin d’Emploi du Saumurois : Dynamisme et Opportunités👨‍🔧

Le Saumurois est un bassin d’emploi qui bénéficie d'un dynamisme économique croissant.

Avec un taux de chômage de 6,4 % et une population active de 59 375 personnes, le territoire offre des opportunités de plus en plus diversifiées.


Un tissu économique diversifié

Le Saumurois est marqué par la présence d'une grande variété de secteurs d'activité. L’agriculture, en particulier, reste un pilier central, générant une part importante des embauches saisonnières. Mais l'industrie joue aussi un rôle clé dans l'économie locale, en particulier dans les secteurs agroalimentaires.


Parmi les entreprises industrielles majeures, on trouve des acteurs comme Marie Surgelés à Chacé, qui emploie environ 180 salariés, et Denkavit, spécialisé dans l'alimentation animale à Montreuil-Bellay, avec près de 200 emplois. Le secteur industriel du Saumurois comprend une part significative d’entreprises de taille moyenne : 27 % des entreprises industrielles comptent entre 10 et 49 salariés, et 12 % ont entre 50 et 250 salariés.


Caractéristiques des entreprises locales

  • Agriculture : 86 % des entreprises ont moins de 10 salariés.
  • Industrie : 27 % des entreprises ont entre 10 et 49 salariés.
  • BTP et services : Majoritairement composés de petites entreprises (0-9 salariés)


Métiers les plus recherchés et tensions du marché

Les métiers les plus recherchés dans le Saumurois sont variés.

Ils incluent des postes dans le commerce et les services comme les employés libre-service (ELS), mais aussi les agents d’entretien, les cuisiniers, les ASH (Agents des Services Hospitaliers), les caristes, ainsi que les aide-soignants, et les employés de l’hôtellerie et serveurs.

Les activités agricoles saisonnières telles que la viticulture, l’arboriculture, le maraîchage et l’horticulture, génèrent une forte demande de main-d'œuvre, en particulier durant les périodes de récoltes.

En revanche, le secteur de la construction connaît des tensions importantes, avec des difficultés accrues pour recruter du personnel qualifié, malgré la demande croissante dans ce domaine.


Avec 11 820 demandeurs d’emploi, le Saumurois présente une proportion significative de chômeurs de longue durée (49 %). Les femmes représentent 55 % des demandeurs d’emploi, et 30 % sont des seniors de plus de 50 ans.

Les métiers de l’horticulture, du maraîchage et de la manutention sont parmi les plus recherchés par les candidats, mais les offres y sont limitées. En parallèle, les formations permettent une insertion professionnelle rapide. Les secteurs privilégiés sont le transport et la logistique, offrant des perspectives d'emploi à 65 % des stagiaires dans les six mois suivant leur formation.


Actualités et projets structurants

Le Saumurois bénéficie également d’une dynamique positive grâce à des investissements massifs dans ses 30 zones d'activités économiques.

En effet, l’agglomération Saumur Val de Loire investit chaque année pour soutenir les projets industriels, facilitant ainsi l’implantation d'entreprises grâce à des offres de terrains attractives à proximité des autoroutes.

Des initiatives comme les ateliers-relais et les pépinières d'entreprises de Distré et de Longué-Jumelles offrent des solutions adaptées aux entreprises de taille modeste.

Parmi les projets en cours, un casino verra bientôt le jour (ouverture prévue en 2026), avec à la clé une centaine d’emplois, confirmant l'attractivité grandissante du bassin.

Ce type de projet vient renforcer la volonté des autorités locales de poursuivre la baisse du chômage, en complément des efforts fournis pour développer les zones industrielles, comme à Longué-Jumelles, où la zone d’activité a connu un succès rapide.


Perspectives économiques

Malgré l'absence d'un grand groupe privé moteur, le Saumurois a connu une forte baisse du chômage, en partie grâce à ces investissements et à l'essor des projets économiques. Avec un chômage en nette diminution depuis trois ans et des initiatives structurantes en place, le territoire offre aujourd'hui de belles opportunités pour les entreprises et les candidats en recherche d'emploi.



Sources: Insee 2020, France travail 2024, Dares 2023, BMO 2024. Accoss MSA 2024

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