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Economiste de la construction (h/f)

De 35000.0 à 45000.0 EUR par an
CDI
Sillingy
Offre proposée il y a 1 mois
L'entreprise

Économiste de la construction (H/F)

Sillingy (74)


Un poste exigeant, une équipe solide, un environnement où l’on progresse vraiment.

Vous aimez comprendre un projet dans sa globalité, sécuriser les coûts, anticiper les risques et produire des dossiers fiables.

Vous cherchez un bureau d’études où l’on travaille sérieusement, où la qualité compte et où l’on avance ensemble.

Nous sommes ouverts à deux types de profils :

  • confirmé(e), capable de gérer un dossier de A à Z,
  • junior solide, déjà structuré(e), motivé(e) et prêt(e) à monter en autonomie.
Les missions du poste

Selon votre niveau d’expérience, vous interviendrez sur :

  • Analyse technique des dossiers et lecture des plans
  • Estimations APS / APD / PRO / DCE
  • Rédaction des pièces écrites : CCTP, DPGF, RC
  • Extraction et vérification des quantitatifs
  • Propositions de variantes techniques et économiques
  • Participation aux consultations et analyses d’offres
  • Mise à jour des dossiers et accompagnement du client

La rigueur et la qualité documentaire sont non négociables.

L’autonomie se construit progressivement, avec un vrai accompagnement si vous êtes junior.

Le profil recherché

Le profil que nous recherchons :

Profil confirmé

  • Autonomie complète sur les pièces écrites
  • Maîtrise des estimations APS → DCE
  • Capacité à anticiper, prioriser, sécuriser les coûts
  • Aisance relationnelle et force de proposition


ou Profil junior solide

  • Bases techniques maîtrisées (métrés, estimations, CCTP)
  • Rigueur, méthode, sens du détail
  • Envie d’apprendre, de progresser et de gagner en autonomie
  • Capacité à gérer plusieurs tâches et à demander de l’aide au bon moment


Pour tous :

  • sens du travail bien fait
  • communication claire et respectueuse
  • esprit d’équipe
  • envie de contribuer à un BE structuré et exigeant


Outils utilisés

  • Attic+
  • Viewer Autocad
  • MS Project
  • Excel / Word
  • Outlook Exchange

Si vous ne maîtrisez pas tout, nous vous formons.


Pourquoi nous rejoindre ?

  • CDI
  • Salaire selon expérience : 35–45k€
  • Prime individuelle / collective
  • Mutuelle
  • Horaires flexibles
  • Télétravail possible après 6 mois
  • Une équipe soudée, bienveillante et exigeante
  • Un environnement calme, structuré, propice à la progression
  • Des projets variés : logements, équipements sportifs, bâtiments publics, tertiaire…

On valorise l’autonomie, la qualité et la collaboration.

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