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Ouvrier viticole chevronné H/F

Salaire selon profil
CDI
Auxey-Duresses
Offre proposée il y a 8 jours
L'entreprise

Vous avez une solide expérience du travail de la vigne et vous avez envie d'évoluer : rejoignez ce domaine familial en viticulture bio en tant que : Ouvrier viticole chevronné H/F

Création de poste en lien avec le Chef d'équipe - - -



Zoom sur l'entreprise :

-20 ha de vignes réparties sur la Côte de Nuits et la Côte de Beaune

-Exploitées en bio depuis 2001

-19 appellations, dont 4 Grands Crus, 6 Premiers Crus et 7 villages

-85% de la production commercialisée à l'export dans une cinquantaine de pays

-D'importants investissements réalisés par le domaine pour assurer une qualité de production

-Un audit complet des climats (50 parcelles) réalisé en 2020 avec le concours de prestataires extérieurs

-Un domaine mécène fondateur de la Cité des Climats et vins de Bourgogne

Les missions du poste

Création de poste en lien avec le Chef d'équipe, vos tâches seront de :

-Réaliser les travaux manuels de la vigne tout au long de l'année

-Participer aux travaux mécaniques en renfort ; une formation en interne pourrait être dispensée en cas de besoin

Poste basé à Auxey-Duresses couvrant le parcellaire de Saint-Romain et d'Auxey-Duresses d'environ 10Ha.

Le profil recherché

Profil recherché :

-3 à 5 ans d'expérience dans les vignes et/ou formation viticole BTS VO

-Une vision globale de la conduite du vignoble

-La capacité à conduire un enjambeur

-Une connaissance de la viticulture biologique serait un plus

-Le sens des responsabilités

-Une exigence de la qualité

-Dynamique et enthousiaste

-Doté(e) de qualités relationnelles



Horaires de travail :

-D'avril à août : 40H par semaine

-D'octobre à mars : 35H par semaine avec le vendredi après-midi de libre

Type de contrat : CDI (rémunération selon profil)

Ce que le domaine offre :

-Un accompagnement à la prise de poste

-Une Epargne salariale constituant un complément de revenus composé d'un intéressement (jusqu'à 15% des revenus bruts annuels) et d'un PEE abondé par le domaine (30% des sommes versées)

-4 semaines de vacances l'été et 1 semaine à Noël, heures supplémentaires récupérables en septembre/octobre



Si rejoindre cette équipe vous donne envie, osez me contacter en m'envoyant votre CV !

Je suis Anne-Claire Reynaud, consultante en recrutement au Mercato de l'emploi.

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