Qui de mieux qu'un expert de votre secteur pour vous accompagner dans vos projets professionnels.
Xavier BAIS
Xavier BAIS
Expert du recrutement / Papeete
Cabinet de recrutement Polynésie Française
Après 15 ans à construire et piloter des fonctions RH dans de grands groupes — Accenture, Alstom, CGI — j'ai fait un choix : changer de vie et poser mes valises en Polynésie française avec ma famille.
Le recrutement, c'est mon terrain de jeu depuis le début. J'ai piloté des stratégies d'acquisition de talents à grande échelle, managé des équipes recrutement jusqu'à 40 personnes, recruté des profils dirigeants et COMEX, structuré des fonctions Talent Acquisition de zéro. Autant d'environnements exigeants qui m'ont appris que recruter, ça ne s'improvise pas — et que les bonnes méthodes font une vraie différence.
À côté du recrutement, j'ai aussi construit une vraie expertise en marque employeur, développement RH et formation des managers — autant de leviers qui rendent une organisation plus attractive et plus performante sur le long terme.
Arrivé au fenua depuis quelques mois, Je rejoins le Mercato de l'emploi, collectif de recruteurs, pour accompagner les entreprises d'ici sur leurs recrutements.
Je ne prétends pas tout connaître du marché polynésien. Mais j'apporte un regard neuf, une vraie expérience, et l'envie sincère d'être utile.
Si vous êtes dirigeant, DRH ou recruteur au fenua, échangeons autour d'un café ☕
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Mon engagement
Mon engagement
Développer les talents locaux — et quand le profil n'existe pas au fenua, aller le chercher là où il se trouve.
Ce qui guide ma façon de travailler, c'est la relation avec les managers. Pas juste recevoir un brief et disparaître. Mais échanger, comprendre votre organisation de l'intérieur, construire une vraie relation de confiance — parce que c'est comme ça qu'on identifie et recrute les bons profils, pas juste les bons CV.
Chaque recrutement est une décision importante. Je m'y engage avec le même sérieux, qu'il s'agisse d'un poste clé ou d'un premier recrutement.
Mon expertise
Mon expertise
Le recrutement, je le pratique dans toute sa largeur — du sourcing et l'approche directe jusqu'au closing. J'ai piloté des recrutements de masse, accompagné des montées en charge rapides, et recruté en direct des managers, des dirigeants et des profils COMEX.
Côté profils, j'ai couvert un spectre large : métiers techniques de l'industrie, informatique et numérique — développeurs, architectes, experts Data & IA — fonctions support et corporate, et métiers de la relation client et du commerce. Des profils très différents, mais une même exigence : trouver la bonne personne, pas juste un CV qui coche les cases.
En Polynésie, je développe mon accompagnement sur les secteurs qui font le tissu économique du fenua — commerce, industrie, services, et l'hôtellerie-restauration, un secteur de la relation client qui me parle naturellement et qui recrute énormément ici.
Quelle que soit la taille de votre entreprise,
bâtissons ensemble une équipe de haut niveau
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